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Personalentwicklung

Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis
Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Becker, Manfred
Jahr: 2013
Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel
Mediengruppe: MONO
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Inhalt

Wettbewerbsfaktor Personal. Um konkurrenzfähig zu bleiben, müssen Unternehmen und Verwaltungen das Leistungspotenzial ihrer Mitarbeiter optimal ausschöpfen. Doch wie wird eine theoretisch, konzeptionell, inhaltlich und methodisch ausgereifte Personalentwicklung für Mitarbeiter aller Ebenen gestaltet und umgesetzt? Das Standardlehrbuch gibt präzise und anwendungsorientiert Auskunft. Mit aktuellen Themen für eine zeitgemäße und wettbewerbsfähige Personalentwicklung. (Quelle: Verlag)

Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Becker, Manfred
Verfasserangabe: Manfred Becker
Medienkennzeichen: Handbuch/grundlegende Einführung
Jahr: 2013
Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel
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Systematik: Suche nach dieser Systematik QAT
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ISBN: 978-3-7910-3243-6
2. ISBN: 3-7910-3243-7
Beschreibung: 6., überarb. und aktualis. Aufl., XXXII, 1003 S.
Schlagwörter: Lehrbuch; Personalpolitik; Personalentwicklung
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Fußnote: Literaturverz. S. 947 - 992
Mediengruppe: MONO