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Standorte: QAT 302(2)	Standort 2:	Status: Verfügbar	Vorbestellungen: 0	Frist:	Barcode: 00084874	Lagepläne: Lageplan

Aus dem Inhalt: 1. Leistungsbeurteilung - Gegenstand und Funktionen. - 2. Day-to-day-Feedback, Regelbeurteilung und Potenzialanalyse. - 3. Der Prozess der Urteilsbildung und die Qualität der Beurteilungen. - 4. 360°-Beurteilung. - 5. Selbstbeurteilung. - 6. Leistungsmessung und strategische Ausrichtung mithilfe der Balanced Scorecard. - 7. Strategische Elemente in Leistungsbeurteilungen. - 8. Multimodale Leistungsbeurteilungssysteme ... in der Kreditwirtschaft - Ziele und Inhalte. - 9./10./11. Entwicklung eines multimodalen Systems zur Beurteilung von Individualleistungen / Gruppenleistungen / der Leistungen von Auszubildenden. 12. Die Wirkung von Zielsetzungen auf die Leistung. - 13. Förderung von Gruppenleistungen mit dem Partizipativen Produktivitätsmanagement (PPM). - 14. Beurteilungsgespräch, Zielsetzung und Feedback. - 15. Das Beurteilungs- und Fördergespräch... bei der SEB AG. - 16. Der Funktionskreis "Leistungsförderung". - 17. Leistungsförderung als globales Konstrukt - ein Förderversuch einzelner Teilaspekte. - 18. Eigenleistung in Beruf und Gesellschaft. - 19. Overcoming Halo and Leniency - a new method of merit rating