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Um toxisches Verhalten zu überwinden, muss man die unausgesprochene Wahrheiten enthüllen

Emre Çelik, ein mehrfach ausgezeichneter Experte in Antidiskriminierung und einer der führenden Spezialisten für Arbeitsplatzermittlungen, öffnet in seinem bahnbrechenden Werk die Türen zu einer Welt, die viele nur zu gut kennen, aber nur wenige zu durchleuchten wagen: "Toxische Verhaltensweisen am Arbeitsplatz".

Toxische Verhaltensweisen am Arbeitsplatz sind kein Phänomen der Neuzeit. Sie gab es schon immer, solange Menschen in organisierten Strukturen zusammenarbeiten. In der heutigen Ära, die von starker Flexibilität, Teamarbeit und Kooperation geprägt ist, sind jedoch die negative Auswirkung solcher Verhaltensweisen stärker und katastrophaler als jemals zuvor.

Mit einer Mischung aus erschütternden, wahren Geschichten, gewonnen durch tiefgehende Interviews und fundierte wissenschaftliche Studien, gepaart mit seinen unersetzbaren Erfahrungen als Arbeitsplatzermittler, navigiert Emre Çelik uns durch die verborgenen Abgründe des Berufslebens. Von Mitarbeiterfehlverhalten über Mobbing bis hin zu Diskriminierung und Belästigung – kein Thema bleibt unberührt, keine unausgesprochene Wahrheit verborgen.

Anschauliche Interviews mit über 100 betroffenen Personen und Bewertung

Tiefe Bewertung und Analyse von Toxischen Organisationen, Führungs- und Mitarbeiter:innenverhalten

Praktische Hilfestellungen und Konzepte

Anti-toxisches Verhalten als Karriereturbo

Schutz und Distanz vor toxischem Verhalten

7 Todsünden am Arbeitsplatz

Die unausgesprochene Wahrheit der Vergeltung

Heilung und Neuanfang

Selbstbewusstsein und Authentizität im Berufsleben

Reflexion und Veränderung im Unternehmen ... (Quelle: Verlag) - Literaturangaben