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Bibliothekskatalog

Berichtswesen und Controlling

Verfasser: Pook, Manfred ; Tebbe, Günter

Jahr: 2002

Verlag: München , Jehle

Reihe: Die neue Kommunalverwaltung; 6

MONO

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Motivation durch Zielvereinbarungen

Engagement bei der Arbeit - Erfolg in der Umsetzung

Verfasser: Stroebe, Antje I. ; Stroebe, Rainer W.

Jahr: 2006

Verlag: Frankfurt/M., Verl. Recht u. Wirtschaft

Reihe: Arbeitshefte Führungspsychologie; 56

MONO

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Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterführung

Führungspersönlichkeit, Führungsmethoden, Führungsinstrumente

Verfasser: Laufer, Hartmut

Jahr: 2005

Verlag: Offenbach, Gabal

MONO

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Kompetent führen in Zeiten des Wandels

Führungsinstrumente für die tägliche Praxis

Verfasser: Jäger, Roland

Jahr: 2004

Verlag: Weinheim [u.a.], Beltz

Reihe: Beltz on top : Beruf und Qualifikation

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Alternsgerechtes Human Resource Management

ein Leitfaden zur Bewältigung des demographischen Wandels für Führungskräfte und Personalverantwortliche

Verfasser: Bieheim, Peter; Augsburg Integration Plus GmbH

Jahr: 2005

Verlag: Augsburg, AIP GmbH

Reihe: Agil

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Mitarbeiterorientiertes Führen und soziale Unterstützung am Arbeitsplatz

Verfasser: Bundesanstalt für Arbeitsschutz <Dortmund>

Jahr: 2004

Verlag: Dortmund, Bundesanstalt für Arbeitsschutz u. Arbeitsmedizin

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Motivation

Verfasser: Niermeyer, Rainer; Seyffert, Manuel

Jahr: 2004

Verlag: Freiburg i. Br., Haufe

Reihe: Taschenguide

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Mitarbeiterorientiertes Führen und soziale Unterstützung am Arbeitsplatz

Verfasser: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin <Dortmund; Berlin>

Jahr: 2004

Verlag: Dortmund, Bundesanstalt für Arbeitsschutz u. Arbeitsmedizin

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Re-Imagine!

Spitzenleistungen in chaotischen Zeiten

Verfasser: Peters, Tom

Jahr: 2004

Verlag: Starnberg, Dorling Kindersley

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Praktische Personalführung

eine moderne Einführung ; mit Fallstudien

Verfasser: Wagner, Karl; Rex, Bernd F.; Eicher, Monika

Jahr: 2003

Verlag: Wiesbaden, Gabler

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OPEN V 11.1.0.0

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Berichtswesen und Controlling

Motivation durch Zielvereinbarungen

Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterführung

Kompetent führen in Zeiten des Wandels

Alternsgerechtes Human Resource Management

Mitarbeiterorientiertes Führen und soziale Unterstützung am Arbeitsplatz

Motivation

Mitarbeiterorientiertes Führen und soziale Unterstützung am Arbeitsplatz

Re-Imagine!

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