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1.; Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Jahr: 2013

Verlag: Berlin [u.a.], Springer

Übergeordnetes Werk: Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Bandangabe: 1.

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Personalführung und -entwicklung I [Hörbuch]

Verfasser: Peterhoff, Klemens; Fachhochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung <Brühl>

Jahr: [2013]

Verlag: Brühl, FH Bund

Reihe: Master of Public Administration [Hörbuch]

Hörbuch

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Motivation und Management des Wandels

Verfasser: Stroebe, Rainer W.

Jahr: 2012

Verlag: Hamburg, Windmühle

Reihe: Arbeitshefte Führungspsychologie; 4

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Change Management Praxisfälle

Veränderungsschwerpunkte Organisation, Team, Individuum

Jahr: 2012

Verlag: Berlin [u.a.], Springer

MONO

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Einfluss von Vorgesetzten, Tätigkeit, Arbeitsbedingungen und variabler Besoldung auf die Motivation von Mitarbeitern im öffentlichen Dienst

Verfasser: Rötzel, Peter

Jahr: 2012

Übergeordnetes Werk: Zeitschrift für Betriebswirtschaft

Aufsatz

Führungsethik in Organisationen

Verfasser: Kuhn, Thomas ; Weibler, Jürgen

Jahr: 2012

Verlag: Stuttgart, Kohlhammer

Reihe: Organisation und Führung

MONO

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Verwaltungsmodernisierung und Personalentwicklung

Vom New Public Management zum kulturellen Lernprozess

Verfasser: Hablützel, Peter

Jahr: 2008

Übergeordnetes Werk: Moderne Personalentwicklung

Aufsatz

Talent-Management

Talente identifizieren, Kompetenzen entwickeln, Leistungsträger erhalten

Jahr: 2011

Verlag: Wiesbaden, Betriebswirtschaftlicher Verl. Gabler

MONO

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Motivationstechniken

Persönliche Erfolgsfaktoren ermitteln - Psychologie praktisch anwenden

Verfasser: Felser, Georg

Jahr: 2008

Verlag: Mannheim, Bibliogr. Inst.

Reihe: Pocket Business

MONO

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Managing Motivation

wie Sie die neue Motivationsforschung für Ihr Unternehmen nutzen können

Jahr: 2002

Verlag: Wiesbaden, Gabler

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1.; Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Personalführung und -entwicklung I [Hörbuch]

Motivation und Management des Wandels

Change Management Praxisfälle

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