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Bibliothekskatalog

Die elektronische Personalakte in der Verwaltung

Modernes Personalaktenmanagement im öffentlichen und kirchlichen Dienst

Verfasser: Richter, Achim ; Gamisch, Annett ; Weber, Alexander

Jahr: 2014

Verlag: Regensburg, Walhalla Fachverl.

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Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern

Wirkungsvoll und leistungsorientiert führen

Verfasser: Lorenz, Michael ; Rohrschneider, Uta

Jahr: 2014

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

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Das Konzept Integriertes Management

Visionen, Missionen, Programme ; St. Galler Management-Konzept

Verfasser: Bleicher, Knut

Jahr: 2011

Verlag: Frankfurt/M..., Campus

Reihe: St. Galler Management-Konzept; 1

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Führung und Gesundheit

Jahr: 2011

Verlag: Berlin [u.a.], Springer

Reihe: Fehlzeiten-Report; 2011

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Personalaktenrecht im öffentlichen und kirchlichen Dienst

Persönlichkeitsrechte schützen im neuen Beamten- und Tarifrecht

Verfasser: Richter, Achim ; Lenders, Dirk

Jahr: 2011

Verlag: Regensburg, Walhalla

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Mitarbeiter motivieren und begeistern

Verfasser: Knust, Jens-Peter

Jahr: 1992

Verlag: Landsberg a. Lech, Verl. Moderne Industrie

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Die Kunst des Aufstiegs

Was Frauen in Führungspositionen kennzeichnet

Verfasser: Henn, Monika; Bundeszentrale für politische Bildung <Bonn>

Jahr: 2009

Verlag: Bonn, BpB

Reihe: Schriftenreihe / Bundeszentrale für politische Bildung; 765

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Führung von Gruppen

Mit 11 Abbildungen und Tabellen, 36 Beispielen, 16 Wiederholungsaufgaben und 52 Fällen zum Meistertraining

Verfasser: Rahn, Horst-Joachim

Jahr: 1992

Verlag: Heidelberg, Sauer

Reihe: Arbeitshefte Führungspsychologie; 16

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Rechnungswesen in Nonprofit-Organisationen

Verfasser: Heister, Werner

Jahr: 2008

Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel

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Leistungsorientierte Bezahlung

Chancen und Risiken

Verfasser: Rischar, Klaus

Jahr: 2007

Verlag: Renningen, expert-Verl.

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Die elektronische Personalakte in der Verwaltung

Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern

Das Konzept Integriertes Management

Führung und Gesundheit

Personalaktenrecht im öffentlichen und kirchlichen Dienst

Mitarbeiter motivieren und begeistern

Die Kunst des Aufstiegs

Führung von Gruppen

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