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Aus- und Fortbildung für internationale Tätigkeiten in der Bundesrepublik Deutschland

e. Bestandsaufnahme im internat. Vergleich

Verfasser: Volle, Angelika

Jahr: 1980

Verlag: Bonn, Europa-Union-Verlag

Reihe: Schriften des Forschungsinstituts der Deutschen Gesellschaft für Auswärtige Politik e.V.

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Vernetztes Kompetenzmanagement

Gestaltung von Lernprozessen in organisationsübergreifenden Strukturen

Jahr: 2018

Verlag: Berlin, Springer

Reihe: Kompetenzmanagement in Organisationen

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Evaluation und Transfersicherung betrieblicher Trainings

Modelle, Methoden und Befunde

Jahr: 2008

Verlag: Göttingen [u.a.], Hogrefe

Reihe: Wirtschaftspsychologie

MONO

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Betriebliche Weiterbildung und Lerntransfer

Einflussfaktoren auf den Lerntransfer im organisationalen Kontext

Verfasser: Karg, Ulrike

Jahr: 2006

Verlag: Bielefeld, Bertelsmann

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Arbeiten und Lernen

Jahr: 2004

Verlag: Münster, Waxmann

Reihe: QUEM-report; 17

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E-Learning und Blended-Learning in der betrieblichen Weiterbildung

Möglichkeiten und Grenzen aus Sicht von Mitarbeitern und Personalverantwortlichen in Unternehmen

Verfasser: Kaltenbaek, Jesko

Jahr: 2003

Verlag: Berlin, Weißensee-Verl.

Reihe: Berliner Beiträge zum E-Learning; 1

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eLearning in Unternehmen

neue Wege für Training und Weiterbildung

Jahr: 2003

Verlag: Berlin, Springer

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Integrated Learning

Strategien und Vorteile für ein erfolgreiches E-Learning in der Praxis

Jahr: 2002

Verlag: Kilchberg, SmartBooks

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Multimedia in der Aus- und Weiterbildung

Grundlagen und Fallstudien zum netzbasierten Lernen

Verfasser: Lang, Martin; Pätzold, Günter

Jahr: 2002

Verlag: Köln, Dt. Wirtschaftsdienst

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Transfermanagement

Verfasser: Lemke, Stefan G.

Jahr: 1995

Verlag: Göttingen, Verl. für Angewandte Psychologie

Reihe: Schriftenreihe Psychologie und innovatives Management

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Vernetztes Kompetenzmanagement

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Betriebliche Weiterbildung und Lerntransfer

Arbeiten und Lernen

E-Learning und Blended-Learning in der betrieblichen Weiterbildung

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