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Bibliothekskatalog

Einführung in die betriebliche Personalführung

Verfasser: Mag, Wolfgang

Jahr: 1998

Verlag: München, Vahlen

Reihe: WiSo-Kurzlehrbücher : Reihe Betriebswirtschaft

MONO

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Organisationsentwicklung als Lernprozeß von Menschen und Systemen

Zur Rekonstruktion eines Forschungs- und Beratungsansatzes und seiner metadidaktischen Relevanz

Verfasser: Gairing, Fritz

Jahr: 1999

Verlag: Weinheim, Dt. Studienverlag

Reihe: System und Organisation; 6

MONO

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Unternehmensplanung

eine praxisorientierte Einführung

Verfasser: Fischer, Hellmuth

Jahr: 1996

Verlag: München, Vahlen

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Handbuch Lernende Organisation

Unternehmens- und Mitarbeiterpotentiale erfolgreich erschließen

Verfasser: Doktor Wieselhuber und Partner <München>

Jahr: 1997

Verlag: Wiesbaden, Gabler

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Das Modell organisationaler Lernfähigkeit und die Gestaltung Lernfähiger Organisationen

Verfasser: Reinhardt, Rüdiger

Jahr: 1995

Verlag: Frankfurt/M., Lang

Reihe: Bildung und Organisation; 2

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Knowledge for Action

a guide to overcoming barriers to organizational change

Verfasser: Argyris, Chris

Jahr: 1993

Verlag: San Francisco, Jossey-Bass

Reihe: Management series, Social and behavioral science series

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Das Konzept der Selbstentwicklung

Organisationspsychologie am Beispiel d. Organisationsentwicklung

Verfasser: Neuberger, Oswald

Jahr: 1989

Verlag: Augsburg, Selbstverl.

Reihe: Augsburger Beiträge zur Organisationspsychologie und Personalwesen; 8

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Das Beratungskonzept der Organisationsentwicklung

neue Form d. Unternehmungsberatung auf Grundlage d. sozio-techn. Systemansatzes

Verfasser: Wohlgemuth, André C.

Jahr: 1984

Verlag: Bern, Haupt

Reihe: Schriftenreihe des Instituts für betriebswirtschaftliche Forschung an der Universität Zürich; 40

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Ganzheitliches Lernen

humanist. Pädagogik u. Organisationsentwicklung ; e. Handbuch für Lehrer, Pädagogen, Erwachsenenbildner u. Organisationsberater

Verfasser: Fatzer, Gerhard

Jahr: 1987

Verlag: Paderborn, Junfermann

Reihe: Reihe innovative Psychotherapie und Humanwissenschaften; Bd. 34

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Zielorientierte Unternehmungssteuerung

die Formulierung operationaler Zielsysteme

Verfasser: Berthel, Jürgen

Jahr: 1973

Verlag: Stuttgart, Poeschel

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Einführung in die betriebliche Personalführung

Organisationsentwicklung als Lernprozeß von Menschen und Systemen

Unternehmensplanung

Handbuch Lernende Organisation

Das Modell organisationaler Lernfähigkeit und die Gestaltung Lernfähiger Organisationen

Knowledge for Action

Das Konzept der Selbstentwicklung

Das Beratungskonzept der Organisationsentwicklung

Ganzheitliches Lernen

Zielorientierte Unternehmungssteuerung

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Das Modell organisationaler Lernfähigkeit und die Gestaltung Lernfähiger Organisationen

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