Einfache Suche

Cookie	Anbieter	Beschreibung	Notwendig	Speicherdauer
COPOPENAUTH	OCLC	Ein Cookie, der sich eine erfolgreiche Anmeldung merkt.	Ja	10 Jahre nach Erstellung
EU_LAW_INFO	OCLC	Der Cookie wird gespeichert, sobald der Anwender die Verwendung von Cookies zur Kenntnis genommen hat.	Ja	10 Jahre nach Erstellung
.ASPXANONYMOUS	DNN	Der Cookie speichert eine eindeutige ID für anonyme Anwender.	Ja	ca 70 Tage
.DOTNETNUKE	DNN	Der Cookie wird bei der Anmeldung erzeugt.	Ja	Session
ASP.NET_SessionId	ASP.NET	Identifiziert die Session von ASP.NET.	Ja	Session
authentication	OCLC	Speichert, über welchen Anmeldeweg der Leser sich angemeldet hat. DNN (DNN Login), COP (OPEN Login), "" (Nicht angemeldet)	Ja	Session
dnn_IsMobile	DNN	Der Cookie speichert, ob der Anwender ein mobiles Gerät verwendet.	Ja	Session
languague	DNN	Der Cookie speichert die aktuell eingestellte Sprache.	Ja	Session
LastPageId	DNN	Der Cookie speichert die ID (TabID) des letzten besuchten Reiters.	Ja	Session
__RequestVerificationToken	DNN	Der Cookie bietet Schutz vor Cross-Site-Attacken.	Ja	Session
SplashPageView	DNN	Der Cookie steuert die einmalige Anzeige der Begrüßungsseite.	Ja	Session
RepeaterCategories, RepeaterGroup	DNNGo	Cookies des DNN-Moduls xPlugin für Layout-Einstellungen.	Ja	Session
Liste aller Einstellungs-Cookies von OPEN:	OCLC	Die Cookies steuern den aufgeklappt/zugeklappt - Status bei den einzelnen Bereichen innerhalb der Einstellungen sowie die Sichtbarkeit der Header.	Ja	Session
StayInEditMode	DNN	Der Cookie steuert, ob sich die Oberfläche im Bearbeitungsmodus befindet.	Ja	Session
cem_pending, CEM_CallbackData, CEM_ExistingModule, CEM_NewModuleId	DNN	Diese Cookies werden beim Hinzufügen bzw. Klonen von Modulen im Bearbeitungsmodus verwendet.	Ja	Session
GOOGLE_ANALYTICS_INFO	OCLC	Der Cookie wird gesetzt, wenn der Anwender der Verwendung des Tracking Tools Google Analytics zugestimmt hat.	Nein	1 Jahr
_ga, _ga_<container-id>	Google Analytics	Der Cookie _ga speichert die Google Analytics-Client-ID zur Unterscheidung von Nutzern, _ga_<container-id> dient der Persistierung des Sitzungsstatus (vorausgesetzt der Anwender hat dem Tool zugestimmt, siehe Cookie GOOGLE_ANALYTICS_INFO).	Nein	2 Jahre
_Module_359_Survey_0_, AppearanceSecurityOptions, CSVExportOptions	DNN	Die Cookies werden vom optionalen 3rd Party DNN-Modul Survey verwendet.	Nein	bis 31.12.9999, 20 Minuten, 20 Minuten

Bibliothekskatalog

Suche

Medienart

Alle
Physische Medien
E-Medien

Meinten Sie: frieden friedens

Trefferliste drucken Permalink Trefferliste Trefferliste als E-Mail versenden

Sortieren nach aufsteigend sortieren

E-Medium

Arbeits- und Organisationspsychologie

Verfasser: Nerdinger, Friedemann W.; Blickle, Gerhard; Schaper, Niclas

Jahr: 2019

Verlag: Berlin, Springer

Reihe: Springer-Lehrbuch

Ebook

lädt

Klärungshilfe 2 - Konflikte im Beruf

Methoden und Modelle klärender Gespräche

Verfasser: Thomann, Christoph ; Schulz von Thun, Friedemann

Jahr: 2004

Verlag: Reinbek bei Hamburg, Rowohlt Taschenbuch Verlag

Reihe: Miteinander reden : Praxis, rororo sachbuch; 61637

MONO

lädt

Digitalisierung der Arbeit und Eigeninitiative - die Rolle der organisationalen Fehlerkultur

Verfasser: Traum, Anne; Görs, Philipp K.; Nerdinger, Friedemann W.

Jahr: 2024

Übergeordnetes Werk: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie

Aufsatz

E-Medium

Führung durch Motivation

Mitarbeiter für die Ziele des Unternehmens gewinnen

Verfasser: Comelli, Gerhard; Rosenstiel, Lutz von; Nerdinger, Friedemann W.

Jahr: 2014

Verlag: München, Verlag Franz Vahlen

Reihe: Management Competence

Ebook

lädt

Arbeits- und Organisationspsychologie

mit 122 Abbildungen und 50 Tabellen

Verfasser: Nerdinger, Friedemann W.; Blickle, Gerhard; Schaper, Niclas

Jahr: 2019

Verlag: Berlin, Springer

Reihe: Springer-Lehrbuch

MONO

lädt

Humor makes them want to stay

The Relationship Between Humor in Leadership, Follower Cynicism, and Turnover Intentions

Verfasser: Pundt, Alexander; Fröhlich, René; Nerdinger, Friedemann W.

Jahr: 2017

Übergeordnetes Werk: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie

Aufsatz

Coaching

Miteinander Ziele erreichen

Verfasser: Fischer-Epe, Maren

Jahr: 2015

Verlag: Reinbek bei Hamburg, Rowohlt-Taschenbuch-Verlag

Reihe: rororo; 62713

MONO

lädt

Führung durch Motivation

Mitarbeiter für die Ziele des Unternehmens gewinnen

Verfasser: Comelli, Gerhard ; Rosenstiel, Lutz von ; Nerdinger, Friedemann W.

Jahr: 2014

Verlag: München, Vahlen

Reihe: Management Competence

MONO

lädt

Arbeits- und Organisationspsychologie

mit 118 Abbildungen und 51 Tabellen

Verfasser: Nerdinger, Friedemann W.; Blickle, Gerhard; Schaper, Niclas

Jahr: 2014

Verlag: Berlin [u.a.], Springer

Reihe: Springer-Lehrbuch

MONO

lädt

Miteinander reden von A bis Z

Lexikon der Kommunikationspsychologie

Verfasser: Schulz von Thun, Friedemann ; Zach, Kathrin ; Zoller, Karen

Jahr: 2012

Verlag: Reinbek bei Hamburg, Rowohlt-Taschenbuch-Verlag

Reihe: rororo; 62830

MONO

lädt

Sortieren nach aufsteigend sortieren

Trefferliste drucken Permalink Trefferliste Trefferliste als E-Mail versenden

OPEN V 12.0.1.2

Hinweise zur Suche

Verwenden Sie ähnliche, allgemeinere oder weniger Begriffe
Nutzen Sie den Platzhalter *
Wir bieten Hilfestellung bei Ihrer Literaturrecherche - Book a Librarian

Einfache Suche

Verfasser

Jahr

Verlag

Mediengruppe

Sprachen

Verfasser

Jahr

Verlag

Mediengruppe

Sprachen

Arbeits- und Organisationspsychologie

Klärungshilfe 2 - Konflikte im Beruf

Digitalisierung der Arbeit und Eigeninitiative - die Rolle der organisationalen Fehlerkultur

Führung durch Motivation

Arbeits- und Organisationspsychologie

Humor makes them want to stay

Coaching

Führung durch Motivation

Arbeits- und Organisationspsychologie

Miteinander reden von A bis Z

Einfache Suche

Suchfilter

Verfasser

Jahr

Verlag

Mediengruppe

Sprachen

Suchfilter

Verfasser

Jahr

Verlag

Mediengruppe

Sprachen

Suchergebnis

Arbeits- und Organisationspsychologie

Klärungshilfe 2 - Konflikte im Beruf

Digitalisierung der Arbeit und Eigeninitiative - die Rolle der organisationalen Fehlerkultur

Führung durch Motivation

Arbeits- und Organisationspsychologie

Humor makes them want to stay

Coaching

Führung durch Motivation

Arbeits- und Organisationspsychologie

Miteinander reden von A bis Z