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Meinten Sie: personalpolitik personalpolitik personalpolitiken

E-Medium

KI im Job

Leitfaden zur erfolgreichen Mensch-Maschine-Zusammenarbeit

Verfasser: Moring, Andreas

Jahr: 2021

Verlag: Berlin, Springer

Ebook

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Personalführung im digitalen Wandel

von den klassischen Führungsansätzen zu den New-Work-Konzepten

Verfasser: Lippold, Dirk

Jahr: 2021

Verlag: Berlin, De Gruyter Oldenbourg

MONO

lädt

E-Medium

Arbeit und Altern

Eine Bilanz nach 20 Jahren Forschung und Praxis

Jahr: 2021

Verlag: Baden-Baden, Nomos

Reihe: Open Access

ONLINE

lädt

Generation X, Y und Z ungelöst... oder doch nicht?

Tipps für eine lebendige Personalarbeit unter besonderer Berücksichtigung der Generation Z

Verfasser: Weißer, Marco

Jahr: 2021

Übergeordnetes Werk: Deutsche Verwaltungspraxis

Aufsatz

E-Medium

Psychologische Anforderungsanalysen in Theorie und Praxis

für Führungskräfte und Personalmanager, die Anforderungsprofile erheben wollen

Verfasser: Wienkamp, Heribert

Jahr: 2020

Verlag: Wiesbaden, Springer Fachmedien

Reihe: essentials

Ebook

lädt

E-Medium

Betriebliches Kompetenzmanagement im demografischen Wandel

Orientierung für Wissenschaft und Praxis

Jahr: 2020

Verlag: Berlin, Springer

Reihe: Kompetenzmanagement in Organisationen

Ebook

lädt

E-Medium

Wirtschaftspsychologische Grundlagen für Personalmanagement

Fach- und Lehrbuch zur modernen Personalarbeit

Verfasser: Treier, Michael

Jahr: 2019

Verlag: Berlin, Springer

Ebook

lädt

E-Medium

Entscheidungen im Personalwesen

das Entpersonalisieren einer (Personal-)Entscheidung

Verfasser: Kirdorf, Johannes

Jahr: 2019

Verlag: Wiesbaden, Springer Fachmedien

Reihe: BestMasters

Ebook

lädt

Kritische Fallstudien zum Verhalten in Organisationen

Jahr: 2021

Verlag: Berlin, De Gruyter Oldenbourg

MONO

lädt

E-Medium

Personalwirtschaft

Lehrbuch für Studium und Praxis

Verfasser: Becker, Manfred; Becker, Andreas

Jahr: 2021

Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel

Ebook

lädt

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KI im Job

Personalführung im digitalen Wandel

Arbeit und Altern

Generation X, Y und Z ungelöst... oder doch nicht?

Psychologische Anforderungsanalysen in Theorie und Praxis

Betriebliches Kompetenzmanagement im demografischen Wandel

Wirtschaftspsychologische Grundlagen für Personalmanagement

Entscheidungen im Personalwesen

Kritische Fallstudien zum Verhalten in Organisationen

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