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Bibliothekskatalog

Chancengleichheit durch Personalpolitik

Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen

Jahr: 1997

Verlag: Wiesbaden, Gabler

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Die Beurteilung

vom Ritual zum Personalmanagement

Jahr: 1997

Verlag: Baden-Baden, Nomos

Reihe: Verwaltungsorganisation, Staatsaufgaben und öffentlicher Dienst; 38

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Polizei und Social Media

rechtliche Grundlagen, Öffentlichkeitsarbeit und private Nutzung

Verfasser: Jarolimek, Stefan; Rittig, Steffen; Stumpen, Heinz Albert; Tamborini, Yvonne

Jahr: 2023

Verlag: Stuttgart, Boorberg

Reihe: Schnell informiert

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Organisationspsychologie - Grundlagen und Personalpsychologie

Jahr: 2004

Verlag: Göttingen, Verlag für Psychologie Hogrefe

Reihe: Enzyklopädie der Psychologie; D,3,3

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Motivationsförderung durch nicht-monetäre Faktoren im öffentlichen Dienst

Schlußbericht, Dezember 1994

Verfasser: Projektgruppe Motivationsförderung; Bayern / Staatsministerium des Innern

Jahr: 1995

Verlag: München, Bay. Staatsministerium des Innern

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E-Medium

Kommunales Personal- und Organisationsmanagement

Verfasser: Böhle, Thomas

Jahr: 2022

Verlag: München, C.H. Beck

Reihe: Öffentliches Arbeits- und Tarifrecht Plus, Beamtenrecht Plus

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E-Medium

Kommunales Personal- und Organisationsmanagement

Verfasser: Böhle, Thomas; Becker, Andreas

Jahr: 2017

Verlag: München, C.H. Beck

Reihe: Beamtenrecht Plus, Öffentliches Arbeits- und Tarifrecht Plus

ONLINE

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Kommunales Personal- und Organisationsmanagement

Verfasser: Böhle, Thomas; Becker, Andreas

Jahr: 2017

Verlag: München , C.H. Beck

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Organisationspsychologie

Jahr: 1989

Verlag: Göttingen ; Toronto ; Zürich, Verl. für Psychologie

Reihe: Enzyklopädie der Psychologie; D,3,3

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OPEN V 11.1.0.0

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Chancengleichheit durch Personalpolitik

Die Beurteilung

Polizei und Social Media

Organisationspsychologie - Grundlagen und Personalpsychologie

Motivationsförderung durch nicht-monetäre Faktoren im öffentlichen Dienst

Kommunales Personal- und Organisationsmanagement

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