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Bibliothekskatalog

E-Medium

Mitarbeiterbindung im öffentlichen Dienst

Leitfaden zum Retention-Management

Verfasser: Schulte, Susanne; Pinger, Gina

Jahr: 2021

Verlag: Wiesbaden, Kommunal- und Schul-Verlag

Ebook

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E-Medium

Pädagogisches Rollenspiel

Wissensbaustein und Leitfaden für die psychosoziale Praxis

Verfasser: Günther, Manfred

Jahr: 2019

Verlag: Wiesbaden, Springer Fachmedien

Reihe: essentials

Ebook

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Mitarbeiterbindung im öffentlichen Dienst

Leitfaden zum Retention-Management

Verfasser: Schulte, Susanne; Pinger, Gina

Jahr: 2020

Verlag: Wiesbaden, Kommunal- und Schul-Verlag

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Grundwissen Public Relations

ein Leitfaden für Studium und Praxis

Verfasser: Hoffjann, Olaf

Jahr: 2020

Verlag: München, UVK Verlag

Reihe: utb.; 4434

MONO

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E-Medium

Arbeitsrecht in Zeiten von Corona

ein Leitfaden für Betriebe und Beschäftigte

Jahr: 2020

Verlag: München, C.H. Beck

Ebook

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Handbuch Hochschullehre Digital

Leitfaden für eine moderne und mediengerechte Lehre

Verfasser: Handke, Jürgen

Jahr: 2020

Verlag: Baden-Baden, Tectum Verlag

MONO

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E-Medium

Die rechtssichere Abmahnung

ein Leitfaden für Personalabteilung und Geschäftsführung

Verfasser: Croset, Pascal; Dobler, Markus

Jahr: 2018

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

Ebook

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Handbuch Hochschullehre digital

Leitfaden für eine moderne und mediengerechte Lehre

Verfasser: Handke, Jürgen

Jahr: [2017]

Verlag: Baden-Baden, Tectum Verlag

Reihe: Tectum-Sachbuch

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Marketing 4.0

der Leitfaden für das Marketing der Zukunft

Verfasser: Kotler, Philip; Kartajaya, Hermawan ; Setiawan, Iwan

Jahr: 2017

Verlag: Frankfurt, Campus Verlag

MONO

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Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ein Leitfaden für Kommunale und öffentliche Verwaltungen

Verfasser: Koop, Michael ; Potratz, Ulrike

Jahr: 2015

Verlag: Hamburg, Maximilian-Verl.

Reihe: Schriftenreihe Kommunale Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen; 14

MONO

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OPEN V 11.2.1.0

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Mitarbeiterbindung im öffentlichen Dienst

Pädagogisches Rollenspiel

Mitarbeiterbindung im öffentlichen Dienst

Grundwissen Public Relations

Arbeitsrecht in Zeiten von Corona

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