Suchergebnis

Cover von Entscheidungsfehler bei der Personalauswahl vermeiden
E-Medium
mit Ableitungen für das Debiasing
Verfasser: Meyer, Karin Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2023
Verlag: Heidelberg, Springer
Reihe: essentials
Mediengruppe: Ebook
Cover von Wie viel wissen darf der Staat?
Die Verwendung prädiktiver Gesundheitsinformationen bei der Einstellung von Beamten
Verfasser: Guttmann, Jens Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2007
Verlag: Marburg, Tectum-Verl.
Mediengruppe: MONO
Cover von Entwicklung eines neuen Auswahlverfahrens für Nachwuchskräfte des gehobenen und mittleren Verwaltungsdienstes
Arbeitsbericht im Auftrag der Verwaltungsakademie Berlin
Verfasser: Schmidt, Jens U.; Verwaltungsakademie <Berlin> Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1990
Verlag: Berlin, Verwaltungsakademie
Mediengruppe: MONO
Cover von Auswahl externer Weiterbildungsveranstaltungen für obere Führungskräfte
Analyse des Zielsystems und des Auswahlverhaltens von oberen und obersten Führungskräften in deutschen Großunternehmen
Verfasser: Weber, Armin Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1997
Verlag: München, Hampp
Mediengruppe: MONO
Cover von Personalauswahl und Personalbindung
Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Verfasser: Dincher, Roland ; Mosters, Marcel Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2011
Verlag: Neuhofen, Forschungsstelle für Betriebsführung und Personalmanagement
Reihe: Schriftenreihe der Forschungsstelle für Betriebsführung und Personalmanagement e.V.; 8
Mediengruppe: MONO
OPEN V 11.1.0.0