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Bibliothekskatalog

Qualitätsmanagement im Personalbereich

Konzepte für Personalwirtschaft, Personalführung und Personalentwicklung

Verfasser: Bergmann, Günther; Kolb, Meinulf

Jahr: 1997

Verlag: Landsberg/Lech, Verl. Moderne Industrie

MONO

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Erfolgsfaktor Mensch

im Spannungsfeld zwischen Führen und Dienen ; [Festschrift für Fritz Bisani]

Verfasser: Fechtner,Harri; Heimbrock, Klaus-Jürgen; Lindenblatt, Hubert

Jahr: 1996

Verlag: Neuwied, Luchterhand

MONO

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Lean-Strategien in der Informatik

Jahr: 1994

Verlag: Bergheim, DATACOM-Verl.

MONO

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E-Medium

Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor

Jahr: 2019

Verlag: Berlin, Springer

Reihe: Springer-Lehrbuch

Ebook

lädt

Handbuch Mitarbeiterführung

wirtschaftspsychologisches Praxiswissen für Fach- und Führungskräfte

Jahr: 2016

Verlag: Berlin [u.a.], Springer

MONO

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Krisenmanagement in Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen

professionelle Prävention und Reaktion bei sicherheitsrelevanten Bedrohungen von innen und außen

Jahr: 2022

Verlag: Stuttgart, Richard Boorberg Verlag

MONO

lädt

Pädagogische Hochschulentwicklung

von der Programmatik zur Implementierung

Jahr: 2016

Verlag: Wiesbaden, Springer VS

Reihe: Research

MONO

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Wie Führung gelingen kann: Kommunikation und weitere Instrumente

Verfasser: Schneider, Peter; Schuh, Christina

Jahr: 2024

Verlag: Brühl, Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung

Reihe: Master of Public Administration; 6,2

MONO

lädt

Organisationaler Zynismus - negative Einstellungen von Beschäftigten als (neue) Herausfordrung an personale Führung

Verfasser: Schilling, Jan; Jahn-Fiedler, Petra

Jahr: 2023

Übergeordnetes Werk: Der öffentliche Dienst

Aufsatz

Beurteilung neu denken - Stärken stärken

Verfasser: Lorse, Jürgen

Jahr: 2023

Übergeordnetes Werk: Zeitschrift für Rechtspolitik

Aufsatz

OPEN V 11.1.0.0

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Qualitätsmanagement im Personalbereich

Erfolgsfaktor Mensch

Lean-Strategien in der Informatik

Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor

Handbuch Mitarbeiterführung

Krisenmanagement in Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen

Pädagogische Hochschulentwicklung

Wie Führung gelingen kann: Kommunikation und weitere Instrumente

Organisationaler Zynismus - negative Einstellungen von Beschäftigten als (neue) Herausfordrung an personale Führung

Beurteilung neu denken - Stärken stärken

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