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Bibliothekskatalog

Aus- und Fortbildung als Umsetzungsvoraussetzung

Verfasser: Fischer, Walter

Jahr: 1995

Übergeordnetes Werk: New Public Management

Aufsatz

Personalentwicklung als Mittel und Aufgabe moderner Unternehmensführung

ein Kompendium für Einsteiger u. Profis

Verfasser: Münch, Joachim

Jahr: 1995

Verlag: Bielefeld, Verl. Bertelsmann

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Handbuch PC-Schulung

organisatorische Vorbereitung, praktische Durchführung, Erfolgsbewertung

Verfasser: Mocker, Helmut; Mocker, Ute; Herr, Werner

Jahr: 1996

Verlag: Neuwied, Luchterhand

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Die Politisierung des Menschen

Instanzen politischer Sozialisation ; e. Handbuch

Jahr: 1996

Verlag: Oplanden, Leske u. Budrich

Reihe: Reihe: Politische Psychologie; 2

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Politische Sozialisation an Hochschulen

Verfasser: Bundeszentrale für politische Bildung <Bonn>

Jahr: 1985

Verlag: Bonn, bpb

Reihe: Schriftenreihe / Bundeszentrale für politische Bildung; 233

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Lernfähigkeit und Lernverhalten Erwachsener

Verfasser: Weiss, Edgar; Institut für Pädagogik <Kiel>

Jahr: 1993

Verlag: Kiel, Inst. f. Pädagogik d. Christian-Albrechts-Univ. zu Kiel

Reihe: Kieler Berichte; 36

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Die Ursachen des Umbruchs 1989

politische Sozialisation in der ehemaligen DDR

Verfasser: Lemke, Christiane

Jahr: 1991

Verlag: Opladen, Westdt. Verl.

Reihe: Schriften des Zentralinstituts für Sozialwissenschaftliche Forschung der Freien Universität Berlin; 62

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Das Konzept der Selbstentwicklung

Organisationspsychologie am Beispiel d. Organisationsentwicklung

Verfasser: Neuberger, Oswald

Jahr: 1989

Verlag: Augsburg, Selbstverl.

Reihe: Augsburger Beiträge zur Organisationspsychologie und Personalwesen; 8

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Psychologie für die Erwachsenenbildung / Weiterbildung

ein Handbuch in Grundbegriffen

Jahr: 1986

Verlag: Göttingen, Verl. für Psychologie

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Das Beratungskonzept der Organisationsentwicklung

neue Form d. Unternehmungsberatung auf Grundlage d. sozio-techn. Systemansatzes

Verfasser: Wohlgemuth, André C.

Jahr: 1984

Verlag: Bern, Haupt

Reihe: Schriftenreihe des Instituts für betriebswirtschaftliche Forschung an der Universität Zürich; 40

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Aus- und Fortbildung als Umsetzungsvoraussetzung

Personalentwicklung als Mittel und Aufgabe moderner Unternehmensführung

Handbuch PC-Schulung

Die Politisierung des Menschen

Politische Sozialisation an Hochschulen

Lernfähigkeit und Lernverhalten Erwachsener

Die Ursachen des Umbruchs 1989

Das Konzept der Selbstentwicklung

Psychologie für die Erwachsenenbildung / Weiterbildung

Das Beratungskonzept der Organisationsentwicklung

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Aus- und Fortbildung als Umsetzungsvoraussetzung

Personalentwicklung als Mittel und Aufgabe moderner Unternehmensführung

Handbuch PC-Schulung

Die Politisierung des Menschen

Politische Sozialisation an Hochschulen

Lernfähigkeit und Lernverhalten Erwachsener

Die Ursachen des Umbruchs 1989

Das Konzept der Selbstentwicklung

Psychologie für die Erwachsenenbildung / Weiterbildung

Das Beratungskonzept der Organisationsentwicklung