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Meinten Sie: magermanagement examensmanagement

Führen mit Zielvereinbarung

Verfasser: Schmidt, Klaus-Helmut; Kleinbeck, Uwe

Jahr: 2006

Verlag: Göttingen, Verl. für Psychologie Hogrefe

Reihe: Praxis der Personalpsychologie; 12

MONO

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Daten- und Wissensmanagement

Verfasser: Bodendorf, Freimut

Jahr: 2006

Verlag: Berlin [u.a.], Springer

Reihe: Springer-Lehrbuch

MONO

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Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterführung

Führungspersönlichkeit, Führungsmethoden, Führungsinstrumente

Verfasser: Laufer, Hartmut

Jahr: 2005

Verlag: Offenbach, Gabal

MONO

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Strategisches Controlling

Grundlagen, Methoden, Instrumente

Verfasser: Städtetag Baden-Württemberg

Jahr: 2004

Verlag: Stuttgart, Städtetag Baden-Württemberg

Reihe: Arbeitshilfen zum Controlling; 5

MONO

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Kompetent führen in Zeiten des Wandels

Führungsinstrumente für die tägliche Praxis

Verfasser: Jäger, Roland

Jahr: 2004

Verlag: Weinheim [u.a.], Beltz

Reihe: Beltz on top : Beruf und Qualifikation

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Alternsgerechtes Human Resource Management

ein Leitfaden zur Bewältigung des demographischen Wandels für Führungskräfte und Personalverantwortliche

Verfasser: Bieheim, Peter; Augsburg Integration Plus GmbH

Jahr: 2005

Verlag: Augsburg, AIP GmbH

Reihe: Agil

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Excellence bestimmen

eine Fragebogen-Methode

Verfasser: European Foundation for Quality Management

Jahr: 1999

Verlag: Brussels, EFQM

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Mentoring als Instrument der Personalentwicklung

Welche Rolle kann Mentoring - auch im Hinblick auf die Förderung weiblicher Nachwuchskräfte - in der öffentlichen Verwaltung spielen ; Diplomarbeit im Fach: Personalmanagement

Verfasser: Stüve, Nadine; Fachhochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung / Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung

Jahr: 2003

Verlag: Brühl

Reihe: Diplomarbeiten der Fachhochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung, Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung; 2003,S

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Das Neue Steuerungsmodell in der öffentlichen Verwaltung

Chancen und Risiken für die Arbeit von Gleichstellungsbeauftragten

Verfasser: Winter, Christian

Jahr: 2003

Verlag: Hamburg, Dashöfer

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Führen durch Zielvereinbarungen

im Change-Management Mitarbeiter erfolgreich motivieren

Verfasser: Kunz, Gunnar C.

Jahr: 2003

Verlag: München, Beck Wirtschafts- Verl.

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Daten- und Wissensmanagement

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