Suchergebnis

Cover von Was Führung heute wirklich braucht
E-Medium
Leadership in Zeiten von Transformation und Change
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Jahr: 2023
Verlag: Freiburg, Haufe-Lexware
Mediengruppe: Ebook
Cover von Personalmanagement in der Verwaltung
Verwirklichung der Ziele durch die nachhaltige Weiterentwicklung von Arbeit und Personal
Verfasser: Kölbach, Margrit Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2023
Verlag: Hamburg, Maximilian Verlag
Reihe: Schriftenreihe / Hessischer Verwaltungsschulverband; 4
Mediengruppe: MONO
Cover von WiWePol - Interne Wirkungsevaluation der Maßnahmen zur Image-Förderung 2020 der Polizei Berlin
E-Medium
Verfasser: Sticher, Birgitta; Schnelle, Caroline Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2022
Verlag: Berlin, Hochschulbibliothek HWR
Reihe: FÖPS Digital; 8
Mediengruppe: ONLINE
Cover von Stark im Scheitern - Motivation nach Misserfolgen
E-Medium
Motivationsförderung im Arbeitskontext
Verfasser: Fischer, Nadine; Pfeiffer, Theresa; Dickhäuser, Oliver Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2021
Verlag: Wiesbaden, Springer Fachmedien
Mediengruppe: Ebook
Cover von Ordnungswidrigkeitenrecht
E-Medium
Verfasser: Gassner, Kathi Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2021
Verlag: Baden-Baden, Nomos
Mediengruppe: Ebook
Cover von KI im Job
E-Medium
Leitfaden zur erfolgreichen Mensch-Maschine-Zusammenarbeit
Verfasser: Moring, Andreas Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2021
Verlag: Berlin, Springer
Mediengruppe: Ebook
Cover von Psychologisches Tourismusmarketing
E-Medium
Thesen zu ausgewählten Aspekten
Verfasser: Herrmann, Hans-Peter Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2019
Verlag: Wiesbaden, Springer Fachmedien
Reihe: essentials
Mediengruppe: Ebook
Cover von Kritische Fallstudien zum Verhalten in Organisationen
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Jahr: 2021
Verlag: Berlin, De Gruyter Oldenbourg
Mediengruppe: MONO
Cover von Führung und Digitalisierung
Herausforderungen für Führungskräfte in der digitalen Arbeitswelt
Verfasser: Rauch, Jürgen Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2020
Verlag: Wiesbaden, Kommunal- und Schul-Verlag
Reihe: KSV Polizeipraxis
Mediengruppe: MONO
Cover von Ödipus vs. Big-Five

Ödipus vs. Big-Five

Kann eine psychoanalytisch fundierte Persönlichkeitsdiagnostik einen inkrementellen Beitrag über die Big-Five-Persönlichkeitsfacetten hinaus zur Vorhersage von psychischer Gesundheit und Zufriedenheit am Arbeitsplatz liefern?
Verfasser: Gisch, Hannes; Zimmermann, Johannes; Kretschmar, Thomas
Jahr: 2020
Mediengruppe: Aufsatz
OPEN V 11.1.0.0