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Diversitymanagement in Organisationen: Irrtümer, Wirksamkeitsstudien und ein kritischer Blick auf die Praxi

Verfasser: Wegge, Jürgen ; Thissen, Maria

Jahr: 2024

Übergeordnetes Werk: Fehlzeiten-Report 2024

Aufsatz

Next Generation Leadership

Verfasser: Dierke, Kai W.; Houben, Anke

Jahr: 2022

Übergeordnetes Werk: Organisationsentwicklung

Aufsatz

Die Polizei als lernende Organisation im Kontext der Generationen

Verfasser: Köppe, Stephen

Jahr: 2022

Übergeordnetes Werk: Die Polizei

Aufsatz

Aktives Generationen-Management

Ressourcen nutzen - Mitarbeiter führen - Teams entwickeln

Verfasser: Tavolato, Peter

Jahr: 2016

Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel

Reihe: Reihe Systemisches Management

MONO

lädt

E-Medium

Perspektivwechsel im Employer Branding

neue Ansätze für die Generationen Y und Z

Jahr: 2019

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

Ebook

lädt

E-Medium

Generationen zusammen führen

mit Millennials, Generation X und Babyboomern die Arbeitswelt gestalten

Verfasser: Eberhardt, Daniela

Jahr: 2018

Verlag: München, Haufe-Lexware

Reihe: Haufe Fachbuch; 10118

Ebook

lädt

Werteorientierte Organisationsentwicklung in Polizei und Behörden

den Generationen- und Wertewandel als lernende Organisation erfolgreich gestalten

Verfasser: Köppe, Stephen

Jahr: 2024

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

MONO

lädt

Schubladendenken funktioniert nicht

Verfasser: Kanning, Uwe P.; Schmitt, André

Jahr: 2023

Übergeordnetes Werk: Personalwirtschaft

Aufsatz

Neueste Generationenforschung in ökonomischer Perspektive

Reichen Generation X, Y und Z zur Beschreibung der Wirklichkeit aus?

Verfasser: Maas, Rüdiger

Jahr: 2022

Verlag: Stuttgart, Verlag W. Kohlhammer

MONO

lädt

Generation X, Y und Z ungelöst... oder doch nicht?

Tipps für eine lebendige Personalarbeit unter besonderer Berücksichtigung der Generation Z

Verfasser: Weißer, Marco

Jahr: 2021

Übergeordnetes Werk: Deutsche Verwaltungspraxis

Aufsatz

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Diversitymanagement in Organisationen: Irrtümer, Wirksamkeitsstudien und ein kritischer Blick auf die Praxi

Next Generation Leadership

Die Polizei als lernende Organisation im Kontext der Generationen

Aktives Generationen-Management

Perspektivwechsel im Employer Branding

Generationen zusammen führen

Werteorientierte Organisationsentwicklung in Polizei und Behörden

Schubladendenken funktioniert nicht

Neueste Generationenforschung in ökonomischer Perspektive

Generation X, Y und Z ungelöst... oder doch nicht?

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Generation X, Y und Z ungelöst... oder doch nicht?