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ZIEL: 50 plus!

Professorinnen an Fachhochschulen ; 12. Tagung der BuKoF-Kommission "Frauenförderung und Frauenforschung an Fachhochschulen" 13./14. Juni 2002 an der Fachhochschule Köln

Verfasser: Bundeskonferenz der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten an Hochschulen

Jahr: 2002

Verlag: Köln, FH

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Personalmanagement und Chancengleichheit

betriebliche Maßnahmen zur Verbesserung beruflicher Chancen von Frauen in Hamburg

Verfasser: Koordinierungs- und Beratungszentrum für die Weiterbildung von Frauen <Berlin>

Jahr: 1996

Verlag: Berlin, KOBRA

Reihe: Werkstattpapier zur Frauenförderung; 11

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Organisationsentwicklung und Frauenförderung

eine exemplarische Untersuchung in drei Organisationstypen der privaten Wirtschaft

Verfasser: Weber, Susanne

Jahr: 1998

Verlag: Königstein/Taunus, Helmer

MONO

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Frauenförderung für Führungspositionen

Konzepte und Praxis

Verfasser: Just, Thomas

Jahr: 1991

Verlag: Konstanz, Hartung-Gorre

Reihe: Konstanzer Schriften zur Sozialwissenschaft; 11

MONO

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Frauen gezielt stärken

Effektive Veränderungsprozesse durch die aktive Beteiligung von Frauen

Verfasser: Brune, Jan-Hendrik; Kinne, Annette; Kozica, Arjan

Jahr: 2025

Übergeordnetes Werk: Zeitschrift Führung und Organisation

Aufsatz

Frauenförderung im öffentlichen Dienst - Wirksamkeitsfragen

Verfasser: Eckertz-Höfer, Marion

Jahr: 2004

Übergeordnetes Werk: Recht und Geschlecht

Aufsatz

Geschlechterpolitik im Unternehmen

Analysen zur betrieblichen Frauenförderung in der Bundesrepublik

Verfasser: Schumm, Wilhelm

Jahr: 2000

Verlag: Frankfurt/M., Campus

Reihe: Schriftenreihe des Instituts für Sozialforschung

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Frauenförderung als Strukturreform

3.Bericht der zentralen Frauenbeauftragten der Freien Universität Berlin 1995-1997

Verfasser: Färber, Christine; Freie Universität <Berlin> / Zentrale Frauenbeauftragte

Jahr: 1997

Verlag: Berlin, Freie Univ.

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Frauenförderung im öffentlichen Dienst

Verfasser: Nordrhein-Westfalen / Ministerium für die Gleichstellung von Frau und Mann

Jahr: 1994

Verlag: Düsseldorf, Min. für d. Gleichstellung von Frau u. Mann

Reihe: Schriftenreihe; 6

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Förderung von Managerinnen

Frauenförderpläne als Mittel zur Erschliessung weiblicher Führungskräfteressourcen

Verfasser: Zauner, Margrit

Jahr: 1990

Verlag: München, Hampp

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