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Verändertes Denken - Bessere Öffentliche Dienste?!
Ansätze und Instrumente einer dezentralen Personalwirtschaft
Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2004
Verlag: Wiesbaden, Dt.-Univ.-Verl.
Mediengruppe: MONO

Organisationsklima
Verfasser: Conrad, Peter; Sydow, Jörg Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1984
Verlag: Berlin, de Gruyter
Reihe: Mensch und Organisation; 10
Mediengruppe: MONO

New Public Service
Öffentlicher Dienst als Motor der Staats- und Verwaltungsmodernisierung
Verfasser: Koch, Rainer ; Conrad, Peter ; Lorig, Wolfgang H. Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2010
Verlag: Wiesbaden, Gabler
Mediengruppe: MONO

New Public Service
Öffentlicher Dienst als Motor der Staats- und Verwaltungsmodernisierung
Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2003
Verlag: Wiesbaden, Gabler
Mediengruppe: MONO

Management
eine verhaltenswissenschaftliche Perspektive
Verfasser: Staehle, Wolfgang H. Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1999
Verlag: München, Vahlen
Reihe: Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Mediengruppe: MONO

Personalentscheidungen als Gegenstand der Personalmanagement-Forschung
Verfasser: Conrad, Peter; Institut für Personalmanagement <Hamburg> Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2002
Verlag: Hamburg
Reihe: Discussion Papers; 2002, Nr. 2
Mediengruppe: MONO

Strategisches Personalmanagement in öffentlichen Verwaltungen
Verfasser: Conrad, Peter; Institut für Personalmanagement <Hamburg> Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2002
Verlag: Hamburg
Reihe: discussion papers; 2002, nr. 1
Mediengruppe: MONO

Management der Humanressourcen
die Führungsinstrumente Zielvereinbarung, Leistungsbeurteilung und flexible Vergütung im Vergleich
Verfasser: Conrad, Peter; Manke, Gerd; Institut für Personalmanagement <Hamburg> Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2001
Verlag: Hamburg
Reihe: Discussion Papers; 2001, Nr. 5
Mediengruppe: MONO

New Public Management
Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 1998
Verlag: Berlin ; New York, de Gruyter
Reihe: Managementforschung; 8
Mediengruppe: MONO
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