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Personalrekruiting

Verfasser: Warszta, Tim (Verfasser)

Jahr: 2018

Übergeordnetes Werk: Psychologie im Human Resource Management

Aufsatz

Inhalt

Inhalt: Begriffsbestimmungen. - Personalmarketing. - Employer Branding. - Recruitment aus der Perspektive des Jobsuchenden. - Technologiebasiertes Recruitment. - Diversity Management im Recruitment

Details

Verfasser: Warszta, Tim (Verfasser)

Verfasserangabe: Tim Warszta

Jahr: 2018

Übergeordnetes Werk: Psychologie im Human Resource Management

Beschreibung: S. 53 - 80

Schlagwörter: Personalmarketing; Personalauswahl

Mediengruppe: Aufsatz

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