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Aktives Generationen-Management

Ressourcen nutzen - Mitarbeiter führen - Teams entwickeln
Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Tavolato, Peter
Jahr: 2016
Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel
Reihe: Reihe Systemisches Management
Mediengruppe: MONO
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Inhalt

In Unternehmen sind heute bis zu vier Generationen tätig. Wie ticken die verschiedenen Gruppen? Welche unterschiedlichen Erwartungen haben sie an Arbeitsplatz, Zusammenarbeit, Kommunikation, Arbeitsort und Arbeitszeit? Welche an Hierarchie und Führung?Das Buch gibt einen Überblick über ihre Hintergründe, Haltungen und Verhaltensweisen und hilft, diese zu verstehen und produktiv zu nutzen. Anhand von Geschichten, in denen die Erwartungen der unterschiedlichen Generationen aufeinander prallen, werden Handlungsoptionen für typische, wiederkehrende Führungssituationen erläutert.Leicht verständliche Erklärungen und praktische Tools unterstützen ein kluges Generationen-Management als Chance für Entwicklung. (Quelle: Verlag)

Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Tavolato, Peter
Verfasserangabe: Peter Tavolato
Jahr: 2016
Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel
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Systematik: Suche nach dieser Systematik QAX
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ISBN: 978-3-7910-3617-5
2. ISBN: 3-7910-3617-3
Beschreibung: XIII, 233 S.
Reihe: Reihe Systemisches Management
Schlagwörter: Führung; Generation Y; Generation X; Generation Z; Generationskonflikt; Diversity Management
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Fußnote: Literaturverz. S. 231-233
Mediengruppe: MONO