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Der Begriff des Europäischen Arbeitsrechts hat verschiedene Bedeutungen. Zum einen kann das Arbeitsrecht der einzelnen europäischen Staaten gemeint sein, zum anderen - und hier legt der Verfasser seinen Schwerpunkt - versteht man darunter die arbeitsrechtlichen Bestimmungen des primären und sekundären Gemeinschaftsrechts. Diese Regelungen treten ergänzend neben das nationale Arbeitsrecht. Der Verfasser erörtert diese Materie der Reihe entsprechend kurz und prägnant sowie anhand zahlreicher Beispiele und stellt immer wieder Bezüge zum nationalen Recht her. Inhalt: Entwicklung des Europäischen Arbeitsrechts ¿ Arbeitnehmerfreizügigkeit ¿ Diskriminierungsschutz ¿ Prekäre Arbeitsverhältnisse ¿ Betriebsübergang ¿ Schutz bei Massenentlassungen ¿ Arbeitszeit ¿ Nachweis von Arbeitsbedingungen ¿ Arbeitnehmerentsendung ¿ Kollektives Arbeitsrecht der EU ¿ Internationales Arbeitsrecht (Quelle: Verlag)