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Personalentwicklung zwischen Weiterbildung und "organisationalem Lernen"

eine strukturationstheoretische und machtpolitische Analyse der Implementierung von PE-Bereichen
Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Hanft, Anke
Jahr: 1995
Verlag: München, Hampp
Mediengruppe: MONO
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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Hanft, Anke
Verfasserangabe: Anke Hanft
Medienkennzeichen: Hochschulschrift
Jahr: 1995
Verlag: München, Hampp
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Systematik: Suche nach dieser Systematik QAT
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ISBN: 3-87988-152-9
Beschreibung: 229 S.
Schlagwörter: Human-Resource-Management; organisatorisches Lernen; Implementation; Personalentwicklung
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Fußnote: Zugl.: Hamburg, Univ., Habil.-Schr.
Mediengruppe: MONO