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Agilität ist in einer sich schnell verändernden komplexen Welt ein wesentliches Konzept zum erfolgreichen Handeln. Das Buch fokussiert auf psychologische Aspekte der Agilität und zeigt Entwicklungswege für Individuen, Teams sowie Organisationen auf, die an ihrer Agilität arbeiten und diese verbessern wollen. Es werden außerdem die „Risiken und Nebenwirkungen“ einer falsch verstandenen und übertriebenen Form von Agilität dargestellt. Der Inhalt Agilität und „neue“ Arbeit Persönlichkeit und Agilität Agilität in Teams und Organisationen Lernpfade für Individuen, Teams und Organisationen Risiken und Nebenwirkungen.