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Psychologie und Verwaltungskultur

Veränderungen verstehen und gestalten
Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Paulsen, Hilko (Verfasser); Hoffmann, Magdalena M. (Verfasser)
Jahr: 2025
Verlag: Berlin, Springer
Reihe: essentials
Mediengruppe: MONO
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Standorte: DIH 58 Standort 2: Status: Entliehen Vorbestellungen: 0 Frist: 08.12.2025 Barcode: 00135505 Lagepläne: Lageplan Signaturfarbe:
 

Inhalt

Verwaltungen entwickeln sich kontinuierlich in einem Spannungsfeld aus Bewahren und Verändern weiter. Der Faktor Mensch und die jeweilige Verwaltungskultur spielen dabei eine zentrale Rolle. Wer in Verwaltungen Veränderungsprozesse anstoßen und begleiten möchte, profitiert von psychologischem Wissen über menschliches Erleben und Verhalten und ein Verständnis von der jeweiligen Verwaltungskultur. Dieses essential bietet Modelle zum besseren Verständnis von Veränderungen im Verwaltungsalltag und zudem Ansätze und Methoden zur Gestaltung von Veränderungsprozessen. (Quelle: Verlag) - Literaturangaben

Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Paulsen, Hilko (Verfasser); Hoffmann, Magdalena M. (Verfasser)
Verfasserangabe: Hilko Paulsen, Magdalena M. Hoffmann
Jahr: 2025
Verlag: Berlin, Springer
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Systematik: Suche nach dieser Systematik DIH
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ISBN: 978-3-662-71445-4
Beschreibung: IX, 57 Seiten, Illustrationen
Reihe: essentials
Schlagwörter: Verwaltungskultur; Organisationswandel; Psychologie; Widerstand
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Sprache: Deutsch
Mediengruppe: MONO