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Leistungsfeststellung als Grundlage leistungsorientierter Besoldung

Verfasser: Kathke, Leonhard
Jahr: 2006
Zeitschrift für Beamtenrecht
Mediengruppe: Aufsatz

Inhalt

Der Artikel untersucht zwei Grundtypen von Leistungsfeststellung: 1. Erfolgskontrolle von einseitigen Zielvorgaben (Weisungen) und 2. Erfolgskontrolle durch Abgleich der Ergebnisse von Zielvereinbarungen. Zuvor werden Überlegungen zu Zielen und Leistung angestellt.

Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Kathke, Leonhard
Verfasserangabe: Leonhard Kathke
Jahr: 2006
Übergeordnetes Werk: Zeitschrift für Beamtenrecht
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Beschreibung: S. 357-368
Schlagwörter: Leistungsmessung; Personalbeurteilung; Management by Objectives; Weisung; Besoldungsrecht; Leistungsbeurteilung
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Mediengruppe: Aufsatz